Μισθός συμβασιούχων ΣΟΧ 2026: τι μένει καθαρό

Επειδή πληρώνει χαμηλότερες κρατήσεις: 13,37% αντί για 22,22%. Από 1/1/2023 οι απασχολούμενοι στο Δημόσιο με σχέση ιδιωτικού δικαίου υπάγονται στον Κ.Π.Κ. 101 (εγκύκλιος e-ΕΦΚΑ 7/2023, ΑΔΑ 6Ν5Ν46ΜΑΠΣ-823), οπότε δεν κρατείται Τ.Π.Δ.Υ. ούτε Μ.Τ.Π.Υ. Σε ίδιο κλιμάκιο και ίδια διάρκεια η διαφορά κινείται από 74,44 € έως 85,88 € τον μήνα.

Όχι σε ετήσια βάση. Ο μόνιμος πληρώνεται δώδεκα μήνες, ο συμβασιούχος 8. Το υψηλότερο μηνιαίο καθαρό δεν καλύπτει τους μήνες που λείπουν: στη σύγκριση ενός έτους ο ΣΟΧ βγαίνει από 893 € έως 1.031 € χαμηλότερα, ανάλογα με την κατηγορία εκπαίδευσης.

Στο εισαγωγικό κλιμάκιο, χωρίς άλλο εισόδημα μέσα στη χρονιά και χωρίς επιδόματα, ο ετήσιος φόρος βγαίνει μηδενικός και στις τέσσερις κατηγορίες. Ο λόγος είναι ότι το φορολογητέο εισόδημα 8 μηνών μένει κάτω από το όριο της έκπτωσης φόρου. Στον ένατο μήνα η εικόνα αλλάζει: για Π.Ε. ο ετήσιος φόρος γίνεται 87,50 € και στους δώδεκα φτάνει τα 700,62 €.

Επειδή η παρακράτηση δεν υπολογίζεται στο πραγματικό εισόδημα της σύμβασης. Ο εκκαθαριστής μισθοδοσίας ανάγει τον μηνιαίο μισθό σε πλασματικό δωδεκάμηνο, υπολογίζει εκεί τον φόρο, τον διαιρεί διά 12 και μετά τον περιορίζει «σε τόσα δωδέκατα όσοι και οι μήνες που διαρκεί η σύμβαση» — έτσι ορίζει η ΠΟΛ.1072/2015 όπως τροποποιήθηκε από την ΠΟΛ.1179/13.8.2015. Σε Π.Ε. Μ.Κ. 1 με 8μηνη σύμβαση κρατούνται 38,92 € τον μήνα ενώ ο πραγματικός φόρος είναι μηδέν. Δεν είναι λάθος του εργοδότη και δεν χάνονται.

Με την εκκαθάριση της φορολογικής δήλωσης του επόμενου έτους, όχι στη λήξη της σύμβασης. Η βεβαίωση αποδοχών γράφει τον φόρο που παρακρατήθηκε, η δήλωση υπολογίζει τον φόρο που πραγματικά οφείλεις και η διαφορά επιστρέφεται. Στο εισαγωγικό κλιμάκιο, χωρίς άλλο εισόδημα, η επιστροφή κινείται από 37,20 € έως 311,36 € ανάλογα με την κατηγορία εκπαίδευσης. Προσοχή: αν χρωστάς στην εφορία ή στον ΕΦΚΑ, το ποσό συμψηφίζεται αντί να πιστωθεί.

Όχι πάντα. Το επίδομα επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας προσαυξάνει το φορολογητέο εισόδημα και μπορεί να το σπρώξει πάνω από το όριο. Βάλε το επίδομα στον υπολογιστή και δες το δικό σου νούμερο — σε Π.Ε. και Τ.Ε. με ανθυγιεινό Β΄ ο φόρος παύει να είναι μηδενικός.

Ο φόρος είναι ετήσιος και αθροίζει όλα τα εισοδήματα του έτους. Ο μηδενικός φόρος του 8μήνου ισχύει μόνο αν η σύμβαση είναι το μοναδικό σου εισόδημα. Με δεύτερη πηγή εισοδήματος τα δύο ποσά αθροίζονται και η εκκαθάριση μπορεί να βγάλει χρεωστικό: τότε η παρακράτηση της σύμβασης δεν επιστρέφεται, αλλά συμψηφίζεται με τον φόρο που προκύπτει.

Μόνο τους μήνες που πέφτουν μέσα στο ίδιο φορολογικό έτος, ποτέ πάνω από δώδεκα. Μια σύμβαση που ξεκινά τον Σεπτέμβριο και τελειώνει μετά από 18 μήνες φορολογείται χωριστά σε κάθε έτος, με τους δικούς του μήνες το καθένα.

Όχι. Ο υπάλληλος με σχέση ιδιωτικού δικαίου δεν είναι μέτοχος του Μ.Τ.Π.Υ. (π.δ. 422/1981, άρθρα 26-27) και δεν καταβάλλει εισφορά Τ.Π.Δ.Υ., οπότε δεν θεμελιώνει ούτε εφάπαξ ούτε μέρισμα. Θεμελιώνει όμως δικαίωμα επιδόματος ανεργίας μέσω των εισφορών ΔΥΠΑ.